قانون جدید سن بازنشستگی | سن بازنشستگی چقدر شد؟ | سازمان تامین اجتماعی: فعلاً خبری از بازنشستگی با طرح قدیم نیست
با اجرای آیین‌نامه جدید افزایش سن بازنشستگی، روند بازنشستگی با شرایط سابق فعلاً متوقف شده و متقاضیان باید تا صدور بخشنامه جدید منتظر بمانند.
اخیرا آیین‌نامه ای در خصوص افزایش سن بازنشستگی از سوی سازمان تامین اجتماعی منتشر شد.
آیین‌نامه بدین شرح است:
با عنایت به ابلاغ آیین‌نامه اجرایی ماده (۲۹) قانون برنامه پنج‌ساله هفتم پیشرفت جمهوری اسلامی ایران پیرامون موضوع «نحوه افزایش سنوات الزامی بیمه پردازی برای بازنشستگی» که با شماره ۱۸۸۰۳۱/ت۶۳۴۳۴ هـ مورخ ۱۴۰۳/۱۲/۰۵ به‌تصویب هیات محترم وزیران رسیده، مقتضی است از تاریخ ۱۴۰۴/۰۱/۰۱ تا قبل از صدور بخشنامه مربوطه و فراهم نمودن تمهیدات نرم افزاری لازم به منظور اجرای قانون مزبور، دستور فرمایید؛ صرفاً نسبت به صدور ترک کار و احکام بازنشستگی بیمه شدگانی که دارای شرایط ذیل می‌باشند، اقدام نمایند.
۱) بیمه شدگان با بیش از ۲۸ سال تمام سابقه پرداخت حق بیمه
۲) بیمه شدگان مرد دارای حداقل ۶۲ سال سن
۳) بیمه شدگان زن دارای حداقل ۵۵ سال سن
۴) ایثارگران معلولین و شاغلین مشاغل سخت و زیان آور (مشمولین قانون اصلاح تبصره ۲ الحاقی ماده ۷۶ مصوب ۱۳۸۰/۰۷/۱۴ و قانون نحوه بازنشستگی جانبازان انقلاب اسلامی مصوب ۱۳۶۷/۰۹/۰۱)
پس از انتشار این متن، برای خیلی از مخاطبان ابهاماتی بوجود آمد اینکه آیا بازنشستگی با طرح قدیم حذف شد؟
پاسخ سازمان تامین اجتماعی به ابهامات درباره سن بازنشستگی
یکی از کارشناسان سازمان تامین اجتماعی در گفتگو با کارگر ۲۴ عنوان کرد: هنوز بخشنامه ای درباره افزایش سن بازنشستگی ابلاغ نشده و بنابراین کسانی که می خواهند با طرح های قدیم مثل ۴۲ سال سن و ۲۰ سال سابقه بازنشست شوند باید منتظر بخشنامه باشند.
– در حال حاضر شعبه های تامین اجتماعی از ارائه خدمات در خصوص بازنشستگی با طرح قدیم دست نگه داشته اند.
– زمان ابلاغ بخشنامه هنوز مشخص نیست. احتمال دارد اواسط ماه آینده بخشنامه صادر شود.